2022年一季度，公司面對疫情反復和經濟下行壓力加大等復雜形勢，全面貫徹落實集團公司“十五字工作方針”要求，錨定初心、深化改革、創新開拓、加壓奮進，一季度實現營業收入指標任務169.5%，利潤總額同比增長45.01%，開支管理費用同比降幅32.78%，總體保持穩中有進態勢，順利實現一季度“開門紅”，為穩步落實“雙過半”，全面完成全年目標任務奠定堅實基礎。

今年以來，公司上下大力發揚“白加黑、五加二”干事創業精神，貫徹落實集團公司經濟效益提升年和項目管理提升年要求，持續做大做活做優“三平臺一載體”，各項工作取得良好成績。一是改革力度持續加強。完成機構改革和員工“雙選”，突出前臺部門中心地位和功能作用，充分樹立職工危機意識。全面理順內部管理流程，最大程度釋放管理效能，向管理要效益能力不斷增強。二是投資引領持續提升。遵循投資協同平臺發展理念，積極參與基礎設施、風電、太陽能發電、抽水蓄能發電等項目，重點推進區內土地全域綜合整治和鄉村振興項目，逐步儲備培育了一批優質項目。三是融資結構持續優化。積極推進保理合作洽談、商票接力貸款、項目墊資貸款等業務，完成資產證券化、小貸ABS發行、模擬資產清單等方案待集團審批同意后立項，創新融資工作不斷取得新突破。四是項目管理持續加力。完成百色右江區土地整改項目SPV公司工商注冊，容縣路網PPP項目子項河南大道竣工驗收，崇左中泰產業園、武宣市政道路PPP項目建設運營有序開展，永福礦點、平果礦點綠色礦山建設改造穩步推進。金品公司完成健康驛站改造并投入運營，祥泰公司地下商場開始試營業，項目運營管理工作穩中有進。五是科技工作持續突破。科凈源公司成功認定為自治區級“專精特新”中小企業，自主研發的3項科技成果轉化項目被認定為廣西重大科技成果轉化項目，新授權實用新型專利3項，新申報發明專利8項，4項實用新型專利正在評審中，科級賦能作用不斷提升。六是清收回款持續增效。堅持分類精準施策，全力以赴降存量、控增量，引入專業風險代理商代理解決存量不良貸款清收問題，加快資金回籠速度。

下一步，公司將堅決貫徹落實集團公司工作要求，以“開門紅”為起點，持續激發“打贏全年攻堅戰”的昂揚士氣，團結進取、接續奮斗，攻堅克難、再求突破，全力沖刺“半年紅”“全年紅”，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。