近日，為深入貫徹落實集團公司廉潔從業工作會議精神，適應新形勢新任務新要求，公司嚴密部署、精心組織，采取多種形式學習宣傳《廣西建工集團有限責任公司員工廉潔從業若干規定》和《廣西建工集團有限責任公司違反廉潔從業規定檢舉控告工作辦法》，迅速掀起宣貫熱潮。

多層級多形式，認真組織學習

同步收看現場學。集團公司廉潔從業工作會議召開當天，公司組織中層干部、黨員職工25人集中收看會議情況，完整聆聽了集團公司金寧運董事長的重要講話。領導干部帶頭學。公司黨總支和所屬各黨支部將《規定》和《辦法》列入專題學習內容，反復學習、深入研討，做到先學一步、學深一層。公司黨總支先后2次組織專題理論學習，理清了思路，明確了目標。召開會議專題學。公司召開專題會議傳達貫徹集團公司廉潔從業會議精神，結合實際強調廉潔從業工作重要性、廉潔從業工作開展要求及責任分工等重點內容，講清楚講透徹廉潔從業工作要求，傳導壓力、凝聚合力。學習交流討論學。所屬各單位堅持圍繞中心深度學，因地制宜采取靈活形式，加強黨員職工學習教育，保證職工隊伍學習熱度持續升溫。各所屬公司先后召開傳達會議10余場次，黨員職工學習覆蓋率100%。

認真學習宣貫《規定》和《辦法》

多角度多渠道，廣泛宣講宣傳

制定學習宣貫方案。制定并下發學習宣傳集團公司廉潔從業工作會議精神工作方案，明確學習內容、學習方式等，指導所屬黨支部結合實際開展學習活動，引領廣大黨員把“十四個嚴禁”內容內化于心、外化于行。組織專題宣講活動。為引導廣大黨員職工正確認識廉潔從業工作重要性，公司黨總支紀委委員、副總經理藍繼壯結合新時代文明實踐活動開展，圍繞加強公司黨風廉政建設、提升員工廉潔從業意識進行主題宣講，機關黨員30余人參加。完善公司廉政文化長廊。結合貫徹廉潔從業新形勢，公司黨總支積極行動，圍繞崗位實踐新要求開展黨員廉潔承諾踐諾活動，展示廉潔諾言40余份。利用黨務公開欄，張貼廉潔從業專題板報1期，營造濃厚的倡廉興廉企業文化氛圍。強化平臺宣傳作用。充分利用公司官網、官微、黨務動態欄等渠道和載體，及時公布公司檢舉控告辦法及途徑，利用微信公眾號發布廉潔從業精神學習動態2條，擴大輿論宣傳影響力。

多渠道宣傳《規定》和《辦法》

多點面全方位，狠抓貫徹推動高質量發展

深化基層黨建工作。準確把握混改后黨建工作新要求，進一步發揮基層黨支部戰斗堡壘作用，深化“產融活 黨旗飄”黨建品牌創建活動，持續深化黨風廉政建設、意識形態工作，把制度建設貫穿其中，引導廣大黨員職工把學習貫徹廉潔從業工作精神轉發為抓作風、推落實的強大內生動力。全力沖刺四季度工作目標任務。以掛圖作戰、連環督導等方式，充分發揮“5+2”“白+黑”工作精神，苦干、實干、拼命干，將各項任務落實到位，以最快效率解決問題，確保年底各項工作順利實施。

項目公司“白加黑”搶工